मॉन्डेलीज़ इंडिया ने एनएसडीसी संग शुरू किया महाराष्ट्र और एमपी में युवा कौशल कार्यक्रम
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मॉन्डेलीज़ इंडिया ने एनएसडीसी संग शुरू किया महाराष्ट्र और एमपी में युवा कौशल कार्यक्रम
* संवाददाता
मुंबई, 18 जुलाई 2024: मॉन्डेलीज़ इंडिया ने राष्ट्रीय कौशल विकास निगम (एनएसडीसी) के साथ साझेदारी में विश्व युवा कौशल दिवस के अवसर पर महाराष्ट्र के पुणे और मध्यप्रदेश के भिंड में दो कौशल विकास केंद्रों में युवा कौशल कार्यक्रम (यूथ स्किलिंग प्रोग्राम) की शुरुआत की है।
यह प्रयास मॉन्डेलीज़ इंडिया और एनएसडीसी के बीच नवंबर 2023 में हुए समझौता ज्ञापन (एमओयू) के तहत किया गया है। इसका मकसद पुणे और भिंड के 660 युवाओं को सशक्त करना है। यह पहल मॉन्डेलीज़ इंडिया के राष्ट्रीय सीएसआर प्रोग्राम शुभ आरंभ का विस्तार है। शुभ आरंभ ने युवाओं के कौशल को बढ़ाने सहित अपनी अनेक पहलों के जरिये पिछले दस सालों में 1,00,000 लाभार्थियों की जिंदगी पर सकारात्मक प्रभाव डाला है।
मॉन्डेलीज़ इंटरनेशनल में इंडिया और लीड, एशिया पेसिफिक, मिडल ईस्ट और अफ्रीका, कॉरपोरेट और गवर्नमेंट अफेयर्स की सीनियर डायरेक्टर सुश्री ओफिरा भाटिया ने कहा, “पिछले एक दशक से भी ज्यादा समय से हमने अपने राष्ट्रीय सीएसआर प्रोग्राम, शुभ आरंभ के जरिये करीब 1000 युवाओं को हमारे युवा कौशल कार्यक्रमों की मदद से सशक्त किया है। एनएसडीसी के साथ साझेदारी में पुणे और भिंड में शुरू किया युवा कौशल कार्यक्रम युवाओं को नए–नए कौशल से लैस करने के हमारे प्रयास में एक उल्लेखनीय कदम है। एनएसडीसी और विशेषज्ञों के साथ भागीदारी का लाभ उठाकर हम अलग-अलग क्षेत्रों में युवाओं को रोजगार का प्रशिक्षण प्रदान करना चाहते हैं। साथ ही हमारा मकसद उनके लिए नौकरियों के क्षेत्र में उज्जवल संभावनाओं के नए द्वार खोलना है। हम युवाओं को आजकल के जॉब मार्केट और इंडस्ट्री की जरूरत के अनुसार कौशल प्रदान करके स्थायी सकारात्मक प्रभाव लाना चाहते हैं, जिससे वह स्थानीय अर्थव्यवस्था को आगे बढ़ाने में अपना योगदान दे सकें।’’
डॉ अर्चना पाटनकर, वाइस प्रेसिडेंट, रिसर्च एंड इम्पैक्ट, एनएसडीसी ने कहा, ‘‘विश्व युवा कौशल दिवस के अवसर पर, हमें मॉन्डेलीज़ इंडिया के सहयोग में पुणे एवं भिंड में अपने दो कौशल केंद्रों में युवा कौशल कार्यक्रम शुरू करके बहुत गर्व हो रहा है। यह पहल युवाओं को उद्योग के मुताबिक कौशल से युवाओं को सशक्त करने, उनकी नौकरी करने की क्षमता बढ़ाने, और स्थानीय अर्थव्यवस्था में योगदान करने की हमारी प्रतिबद्धता दिखाती है। प्रबंधन, आतिथ्य सत्कार, रिटेल, आईटी-आईटीईएस और लॉजिस्टिक्स जैसे प्रमुख क्षेत्रों में युवाओं को प्रशिक्षण देकर हम स्किल गैप को कम कर रहे हैं और उनके लिए कॅरियर के सार्थक अवसर के दरवाजे खोल रहे हैं। साथ मिलकर हम भविष्य के लिए तैयार ऐसा वर्कफोर्स बना रहे हैं जोकि दुनिया के गतिशील बाजार में फल-फूल सके’’
नौकरियों की संभावनाओं के आकलन तथा स्थानीय उद्योगों और जॉब मार्केट की जरूरत के अनुसार उम्मीदवारों को प्रबंधन, आतिथ्य सत्कार, पर्यटन, रिटेल, आईटी-आईटीईएस और लॉजिस्टिक्स जैसे क्षेत्रों में प्रशिक्षण दिया जाएगा। पुणे में 300 से ज्यादा लोगों को ऑफिस, दस्तावेजीकरण और कस्टमर केयर से संबंधित कार्यों का प्रशिक्षण मिलेगा, जबकि भिंड में 300 से ज्यादा उम्मीदवारों को सिक्युरिटी, रिटेल और फ्रंट ऑफिस की नौकरियों के लिए जरूरी कौशल का प्रशिक्षण दिया जाएगा।
